1、市场缺口庞大

当前天下健康管理技术职员还不到20万人，每一年培植的病愈理疗技术人秀士数仅为千名，整体供求干系是求过于供。中国当前健康摄生人才缺口达1000万。山东健康管理师

现阶段，健康行业对于职业的健康管理师需要很大，有证的健康管理师更是各大雇用领域的香饽饽，有公司还打出“唯独前提：持有《健康管理师》证书”的雇用请求。

5月11日，在“上海市民营企业雇用周闵行区专场”上，闵行区公布了首份“工作蓝皮书”。

从数据来看，“健康管理师”求人倍率高达140∶1(求人倍率是任务力市场在一个统计周期内有用需要人数与有用求职人数之比)，成为闵行区缺口很大的职业。

2、高薪工作

据鼓浪屿病院副院长杨彩虹说明，健康管理师杨燕所从事的“家庭大夫”签大概服无工作，月薪可达13000元!比其余同事，每月多出30%的收入!

健康管理是一个热点职业，很基本的收入大多在6000-20000元/月之间，差别区域收入有所迥异。从业越久，收入必定越高。

3、领补贴

凭健康管理师资历证书，可到本地人社局领取培训补贴1000-4290元。

6月4日，深圳市人社局公布了《对于实行上调紧缺工种补贴金额规范目次的关照》，将“三级健康管理师”被列为紧缺工种，并将紧缺工种补贴规范(2016年该工种补贴规范为3300元)提升30%。

也即是说，现在的三级健康管理师，补贴规范是3300×(1+30%)=4290元!

4、加积分、拿城市绿卡

《健康管理师》职业资历证书，属于国度职业技术职业妙技程度证书，享用响应积分落户和积分学区政策。

三级《健康管理师》资历证相配于高档工，可加40积分，一级《健康管理师》证书(高档技师)可加80积分!

5、评职称

健康管理师证书在病院评职称时可加分。健康管理师交换群里有学员也反应过，在他们病院转后勤行政也承认这个证书。估计病院会越来越认健康管理证书。

6、新医改的工作时机

厦门实行“三师共管”分级诊疗的胜利，估计其余各省也会有响应的岗亭。看护转型健康管理师，会比临床看护的工作好许多。

7、健康管理科室增长

当前有些病院增长了健康管理科室，估计会有更多病院设立。